På bilden ser du en målning på den polske hovnarren Stańczyk som var känd som en tänkare. På målningen våndas han över nyheten om att ryssarna intagit Smolensk 1514, alltmedan hovet hänger sig åt dans i bakgrunden. © Muzeum Narodowe, Warszawa I rollen som agil coach och konsult har jag stött på många begrepp som […]
Behöver vi projektledare, kravare och agila coacher?
Den frågan ställer jag mig då det är tre roller som jag har verkat inom men som jag nu märker blivit överflödiga, och därmed också jag, likt maskinskriverskor, rallare och kvacksalvare*? Jag har väl 10 år kvar i branschen, men kan jag hänga kvar alla dessa år när yngre hungriga talanger, med coolare och kryptiska […]
Bajsmackor och feedback
Vi var en grupp färska agila coacher som hade återkommande möten och nu skulle vi ha en reflektion på vårt samarbete den senaste tiden. Gruppen bestod av 10 agila coacher med olika bakgrund. En bra mix av erfarenhet, kompetens, kön, ålder, konsulter och anställda som grund för att kunna bygga ett team. Idag skulle vi […]
People and culture first
In true agile transformations for a company we think about three cornerstones – Strategy, capabilities and culture. All three need to be designed together, aligned and enabling each other to create a true agile transformation. Ideally they walk together but too often i see culture as the last piece to come in place. Peter Drucker […]
POP-sessions
A learning culture is a cornerstone for any organization today. Our Human Resources departments are often on another page and leave the learning for us to take care ourselves. My POP-session practice is a simple way to start your learning culture while HR are busy with your timereport or other traditional HR stuff. The purpose of this […]
Fort OCH fel hellre än långsamt och rätt.
2000 ”I somras så byggde vi en friggebod. Att jobba med kroppen och få skapa något konkret och beständigt är något jag saknar inom mjukvaruutveckling och som jag tycker är skönt trots att jag har tummen mitt i handen. Huset vi bor i var rosamålat (från föregående ägare) och nu fick jag äntligen chansen att måla […]
Semantics, the mirror of you culture
The Swedish academy is the governor of the Swedish language but when you search for the word agile in their online dictionaries you get no hits. I heard it takes twenty years for a new word to get added. Not so agile. But if you search for the word resource you get hits explaining the meaning as opportunity or way out, often in the […]
Förväntningar eller konsten att prata så man förstår
Under min första sommar med min blivande fru så skulle jag imponera med att fixa midsommarmiddagen. Hon skulle komma över till mig efter jobbet runt klockan 15 och sedan skulle vi ut på stan. Jag hade fixat sill och alla tillbehör och dukat upp ett magnifikt sillbord med olika sorter både på sill och nubbe. Efter första […]
Projektledare – behövs dom?
Så var den utmanande rubriken vi, ett antal förespråkare av agila processer, ställde för tio år sedan på vår inbjudan till paneldebatt på temat. Undertiteln var Rallare, kittelflickare och maskinskriverskor och nu projektledare. Lokalen var till 90% fylld av oroliga, uppretade eller bara nyfikna projektledare och de resterande var vi fem som arrangerade. Då var vi […]
The virtual team room
The team room is a physical place serving as a focal point for all project activities. It is a good practice to have team rooms at the start of projects and always during the end. It’s even better to have the team room throughout the project, but sometimes that’s not possible due to physical constraints. […]